Carrières. Anticiper la mobilité, un défi pour les collectivités / Julie Krassovsky

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Carrières. Anticiper la mobilité, un défi pour les collectivités / Julie Krassovsky

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Rapide décryptage, en février 2012, des défis à relever par les collectivités locales françaises pour préparer au mieux la mobilité professionnelle de leurs agents. Les enjeux : prévenir les reclassements, lutter contre l'usure professionnelle, accroître les compétences des professionnels... Chargées de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC), les directions des ressources humaines (DRH) des collectivités doivent aujourd'hui envisager de vrais parcours professionnels au sein de leurs organisations. Retours d'expérience. Alexandra Tissot Pages, responsable du recrutement et de la mobilité interne au conseil général des Hauts-de-Seine : aider l'agent à se projeter dans l'avenir. Patricia Laffont, ex-DRH de Brignoles : l'entretien, un outil de gestion prévisionnelle.

Voir le numéro de la revue «La Gazette des communes, des départements, des régions, 2113, 13/02/2012»

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Description physique: pp. 60-61

Date de publication: 2012

Publié dans: La Gazette des communes, des départements, des régions, 2113, 13/02/2012

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