BMVR préprod

Renforcer la cohésion au sein des équipes / G...

Article | Ginibriere, Gaëlle | 2010

Indispensable à la bonne marche d'une collectivité, l'harmonie au sein des équipes n'en est pas moins difficile à obtenir. Un véritable art du management qui nécessite de suivre une formation opérationnelle.

L' Art de réprimander / Gaëlle Ginibrière

Article | Ginibriere, Gaëlle | 2010

Centrer ses reprocher sur le travail et non sur la personne nécessite un savoir-faire. Savoir récompenser le mérite de ses agents dynamiques s'impose également.

Piloter le changement du système d'informatio...

Article | Ginibriere, Gaëlle | 2010

Le système d'information des ressources humaines (SIRH) doit répondre aux besoins exprimés par la collectivité. Les relations avec l'éditeur du logiciel doivent être précisées dans le cahier des charges.

Planification urbaine : Les effets des enquêt...

Article | Tessier, Valentine | 2011

Les collectivités sont souvent confrontées à la question des modifications qu'elles souhaitent apporter à leurs documents d'urbanisme après la soumission de ceux-ci à enquête publique. Si celles-ci décident de lever les réserves i...

Grenoble. Aménager le bâti pour favoriser l'e...

Article | Le Gall, Sophie | 2011

Alors que se déroule la Semaine pour l'emploi des personnes handicapées, la ville, dans le cadre du dispositif "Inovaccess", lance les travaux qui rendront totalement accessible une zone d'activité en plein essor.

Philippe Richert : Face aux lecteurs de "La G...

Article | Forray, Jean-Baptiste | 2011

Date butoir, seuils démographiques, ajustement de compétences... : le ministre chargé des Collectivités territoriales prône un toilettage du volet intercommunal de la réforme territoriale, en aucun cas une grande lessive. Il défen...

RGPP : Lourd passage de relais aux collectivi...

Article | Gerbeau, Delphine | 2011

Handicap : 1001 façons d'aménager les postes ...

Article | Ginibriere, Gaëlle | 2011

L'insertion et le maintien dans l'emploi des personnes handicapées passe notamment par l'adaptation de leur environnement professionnel à leurs besoins spécifiques.