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Les Domaines d'action du mécénat d'entreprise. Changement de culture / Vanessa Carronnier
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Longtemps cantonnées au champ artistique et culturel, les entreprises mécènes ciblent prioritairement, aujourd'hui, le développement humain. Selon le cabinet de conseil EY, les principaux domaines d'intervention sont l'éducation (58 %), l'action sociale contre la précarité et l'exclusion (49 %) et l'insertion professionnelle (43 %). Les mécènes cherchent à favoriser l'esprit d'entreprendre et l'économie sociale, en ces temps de crise. La culture n'est pas délaissée pour autant par les fondations : elle connaît un regain d'intérêt grâce au mécénat dit croisé.
Voir le numéro de la revue «Nouvel économiste, 1855, 17/02/2017»
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