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Le Concours, toujours critiqué, jamais égalé / Gaëlle Ginibrière
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Il est toujours considéré comme la principale voie d'accès à la fonction publique territoriale, et pourtant, le concours ne représente plus, en volume, qu'une faible part des recrutements dans les collectivités. Le dispositif est coûteux, peu attractif pour les jeunes générations et produit des "reçus-collés', sans garantir que les lauréats seront de bons fonctionnaires. Toutefois, le concours, partie intégrante du statut de fonctionnaire, reste un rempart contre les risques de clientélisme, et garantit l'esprit de service public. Explications et détails, sous la forme d'un dossier. Sommaire. Les lauréats de concours largement minoritaires. Un dispositif qui reste perfectible. Le concours reste un garde-fou du statut. Vincent de Briant : "Une autre réforme du statut se dessine avec la baisse des effectifs". Graphiques : comment entre-t-on dans la territoriale aujourd'hui ? Données chiffrées.
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